HR-PALVELUT
Kattavat HR-palvelut arkeen ja kasvuun
Meiltä saat avuksesi kokeneet HR- ja palkka-asiantuntijat tarpeesi mukaan – päivittäiseen tukeen, kehityshankkeisiin tai vaikka resurssivajeen paikkaamiseen. Joustava ja asiantunteva HR-palvelumme helpottaa arkea ja tehostaa yrityksesi toimintaa.
Joustavaa HR-tukea yrityksesi tarpeisiin
Saat kokenutta apua erilaisiin HR-haasteisiin – yrityksesi koon ja tilanteen mukaan.
HR-apua arkeen ja strategiaan
Saat tukea sekä päivittäisiin HR-tehtäviin että pitkän aikavälin HR-kehityskohteisiin.
Jatkuva tai projektiluontoinen tuki
HR-palvelumme joustaa tilanteesi mukaan – se voi olla jatkuvaa tai projektiluontoista.
Kaiken kokoisille yrityksille
Palvelemme niin pieniä, keskisuuria kuin suuria yrityksiä joustavasti.
Tukea resurssivajeisiin
Täydennämme HR-tiimiäsi tai tuemme kehityshankkeissa.
Kattavat HR-palvelut
HR-palvelut niin arkeen kuin kasvuun
HR-palvelumme sujuvoittamaan yrityksesi päivittäistä toimintaa ja kehittämään prosessejasi:
- Palkkayhteyshenkilö
- HR-neuvontapalvelu
- Pääkäyttäjäpalvelut
- HR-koulutukset
- HR-kartoitukset
- Interim-palvelut
- Päivittäiset HR-tehtävät
- Strategiset HR-palvelut
Palkkayhteyshenkilö palkanlaskentaan
Ulkoistettu palkkayhteyshenkilö huolehtii pre-payroll-tehtävistä – kuten palkkamateriaalin keräämisen ja koonnin tai työaikatietojen varmistamisen ja siirtämisen palkanlaskentaan – puolestasi. Palkkayhteyshenkilön avulla säästät aikaa, vähennät virheitä ja varmistat sujuvan palkanlaskennan.
Pääkäyttäjäpalvelu järjestelmäkäyttöön
Pääkäyttäjäpalvelumme avulla varmistat HR- ja työajanhallintajärjestelmiesi sujuvan toiminnan ja tehokkuuden. Palveluumme kuuluu mm:
- Tekniset pääkäyttäjätehtävät
- Järjestelmän optimointi
- Käyttäjätuki
- Raportointi ja analytiikka
HR-koulutukset vahvistavat osaamista
HR-koulutuksemme tarjoavat monipuolisia työkaluja ja näkökulmia, jotka auttavat organisaatiotasi kehittymään. Koulutustemme avulla voidaan mm. parantaa yrityskulttuuria, ymmärtää ihmisten erilaisuutta ja sen vaikutuksia, sekä hallita muutosneuvotteluita tehokkaasti.
HR-kartoitukset kehityksen tueksi
HR-kartoitus antaa selkeän ja kattavan kuvan HR- ja/tai palkkaprosessiesi nykytilasta ja kehityskohteista. Kokeneet asiantuntijamme tunnistavat parannusalueet, joita kehittämällä tehostat toimintaa, vähennät riskejä ja tuet henkilöstön hyvinvointia.
Muut HR-palvelut
Interim-palvelut
Saat nopeasti osaavan HR- tai palkka-asiantuntijan tueksesi juuri silloin kun tarvitset – esim. muutostilanteissa, projekteissa tai sijaisuuksissa.
Interim-palvelutPäivittäiset HR-tehtävät
Anna meidän huolehtia HR-rutiineistasi – lomien hallinnasta työsuhde-etuihin – jotta voit keskittyä liiketoiminnan kehittämiseen.
Päivittäinen HRStrategiset HR-palvelut
Strategiset HR-palvelumme auttavat sinua rakentamaan vahvan, motivoituneen tiimin ja varmistavat, että henkilöstösi tukee yrityksesi kasvua.
Strateginen HROta yhteyttä
Ota yhteyttä jo tänään, niin kartoitetaan yhdessä, miten ratkaisumme voivat tukea ja edistää henkilöstö- ja palkkahallintoasi.
- Kysy lisätietoja ratkaisuista tai pyydä demoa tai maksutonta konsultaatiota.
- Asiantuntijamme vastaa kysymyksiisi ja ottaa yhteyttä mahdollisimman pian.
Kysymyksiä HR-palvelusta
HR-palveluiden ulkoistaminen tuo etuja, kuten kustannussäästöjä ja joustavuutta. Ulkoistaminen vapauttaa sisäisiä resursseja ydinliiketoimintaan.
Ulkoistamalla päivittäiset HR-tehtävät vapautat aikaa strategiaan, tehostat toimintaa ja parannat työntekijäkokemusta kustannustehokkaasti.
Ulkoistettu HR tukee strategiaa, parantaa työntekijöiden sitoutumista ja tuo ulkopuolista näkemystä, joka lisää tuottavuutta ja kilpailukykyä.
Kokenut palkkayhteyshenkilö huolehtii pre-payroll-vaiheen tehtävistä – tehden palkanlaskennasta sujuvaa.
Pääkäyttäjäpalvelumme varmistaa HR- ja työajanhallintajärjestelmien sujuvan toiminnan ja tarvittavan käyttäjätuen.
HR-kartoitukset paljastavat HR- ja palkkaprosessien kehityskohteet ja auttavat virtaviivaistamaan prosesseja.